mennessä janne | kesä 29, 2022 | Kia Kivelä, Työsuhde
Tänä vuonna voimaan astunut lakimuutos koskien kilpailukieltosopimuksia muuttaa työnantajan oikeuksia kilpailukieltosopimuksien osalta. Mikäli työnantaja lisää kilpailukieltoehdon työsopimukseen, tulee hänen jatkossa maksaa korvauksia. Mitkä kaikki sopimukset tai...
mennessä janne | huhti 19, 2022 | Kia Kivelä, Tietosuoja, Työsuhde
Aiemmassa artikkelissa kirjoitin tietosuoja-asetuksen mukaisista sanktioista työnantajan näkökulmasta. Tässä artikkelissa jatketaan samalla asialla, mutta työntekijän näkökulmasta. Kyllä, myös sinä työntekijänä voit joutua vastuuseen, jos et noudata...
mennessä janne | huhti 6, 2022 | Janne Mettovaara, Työsuhde, Yrittäjä
Asianajotoimisto Legistum Oy haluaa auttaa ja osoittaa tukea hätää kärsiville ukrainalaisille. Asianajotoimisto Legistum Oy antaa maksutonta neuvontaa ukrainalaisille, jotka saapuvat Suomeen tekemään työtä tai ovat aikeissa aloittaa yritystoiminnan Suomessa. Olemme jo...
mennessä admin | maalis 18, 2020 | Sopimus, Työsuhde
Kansallisella tasolla sopimussuhteiden muodostamista ohjaava periaate on lähtökohtainen sopimusvapaus. Lähtökohtaista sopimusvapautta rajoittavat esimerkiksi sopimussuhteisiin mahdollisesti sovellettava laki ja yleisten sopimusehdot. Näiden soveltamisala riippuu...
mennessä admin | maalis 17, 2020 | Tiia Tuovinen, Työsuhde
Koronavirus (COVID-19) on tuonut väistämättä sekä työntekijät että työnantajat lukuisten kysymysten äärelle. Epidemia yhdistää tällä hetkellä kansaa ja lähes jokaisen mielessä liikkuvat kysymykset siitä, miten perusturvan järjestäminen toteutuu käytännössä juuri...
mennessä admin | maalis 3, 2020 | Josefine Vannio, Työsuhde
Yleistä YT-neuvotteluista ja lomautuspäätöksestä Mikäli yritys harkitsee lomauttamista, joudutaan ennen tätä pitämään yhteistoimintaneuvottelut, jos yrityksessä olevien työntekijöiden määrä on säännöllisesti vähintään kaksikymmentä. Koko prosessi alkaa siten, että...
